Próximos vencimentos de Obrigações

  Envio dos dados Padrão TISS para a ANS - Padrão TISS dos dados de atenção à saúde dos beneficiários de plano privado de assistência à saúde, que visa a interoperabilidade entre os sistemas de informação em saúde preconizados pela Agência Nacional de Saúde Suplementar - ANS e pelo Ministério da Saúde. - 24/02/2017

  Enviar à Previc os balancetes mensais obrigatórios (Balancete do Plano de Benefícios; Balancete do PGA; e, Balancete Consolidado), independentemente da classificação do perfil da EFPC. - 27/02/2017

  Apurar DNP mensalmente para cada plano e segmento de aplicação que compõe os recursos do plano, apurar adicionalmente, de forma acumulada para o período correspondente aos últimos 12 meses e apurar o desvio padrão para os dados da DNP verificados nos últimos 12 meses e 36 meses acumulados. - 27/02/2017

  Recolher contribuição sindical relativa aos agentes ou trabalhadores autônomos e profissionais liberais no mês de fevereiro. - 27/02/2017

  Emissão e envio dos comprovantes de recolhimento de IRRF (Pessoa Física e Jurídica), PIS/COFINS/CSLL, aos prestadores de serviços e empregados da Entidade. - 27/02/2017

Últimas Atualizações no Sistema

  Sistema Calendário de Obrigações é reestilizado. - 19/12/2016

  As Obrigações Legais e suas respectivas associações, estarão válidas para 2016, 2017 e 2018. - 16/12/2015

  O Gestor do Calendário pode alterar o perfil de todos os usuários da entidade. - 08/12/2014

  Novo Relatório: Estatísticas de Obrigações (acesso disponível aos usuários com perfis de Gestor do Calendário e Consulta Gerencial). - 08/12/2014

  Foi alterada a nomenclatura utilizada para o perfil de Gestor na Entidade, passando a ser denominado: Gestor do Calendário de Obrigações. - 24/01/2013



Advertência

A ABRAPP informa suas Associadas que o Calendário de Obrigações é uma ferramenta meramente indicativa, que pode ser utilizada para controle e monitoramento de prazos estabelecidos na legislação. Sendo assim, sua utilização fica a critério e sob exclusiva responsabilidade de cada Associada, que poderá adaptá-la de acordo com os princípios de gestão e governança aplicáveis a cada uma, não se comprometendo a ABRAPP pelos resultados da utilização do sistema.